Los argentinos creen que trabajan mucho y ganan poco: la alarmante encuesta que muestra el "burnout" laboral

Un nuevo informe realizado por el Centro de Opinión Pública de la Universidad de Belgrano (UB) volvió a dejar en evidencia la mala relación que los argentinos tienen con sus trabajos.

Al analizar el nivel de satisfacción de la población con sus trabajos y el valor que los individuos otorgan a estos, los números son poco alentadores: a la mayoría no le gusta su trabajo, mientras que un 75% de los consultados cree estar mal remunerado.

Esta tendencia negativa en la percepción de los argentinos sobre sus trabajos se observa hace años en distintos relevamientos. Además de las malas remuneraciones y el disgusto, otras encuestas muestran que el burnout, el estrés laboral crónico, también afecta en gran medida a la población.

Así lo revela el índice que realiza la plataforma Búmeran de forma sostenida: hace rato que la tasa de trabajadores "quemados" supera el 90% en cada una de sus mediciones.

En este escenario, la UB analizó distintos indicadores de la relación entre los argentinos y sus ocupaciones: ¿Qué niveles de satisfacción se manifiestan? ¿Se otorga valor al empleo por sí mismo como medio para la realización personal, o las personas preferirían no trabajar? ¿Cuál es la percepción de la relación entre cantidad de horas trabajadas y remuneración obtenida a cambio?, entre otras preguntas.

Los argentinos y el trabajo: números preocupantes

En primer lugar, la encuesta de la UB revela que un 53% de los 450 encuestados "realizan un trabajo que no les gusta", el cual mantienen porque necesitan el dinero. Mientras tanto, un 46% tiene un empleo que le gusta. Un 1% no sabe.

"Este dato interesa porque suele tener impacto en otras áreas de la vida, tales como las relaciones familiares y personales, o la percepción de autorrealización", explican desde el Centro de Opinión Pública de la alta casa de estudios.

Las aguas se encuentran divididas en la segunda pregunta: "Si ganara un premio grande en un juego de azar, ¿continuaría trabajando?". Un 48% dice que sí, otro 48% aseguró que no, y solo un 4% no sabe/no contesta.

En cuanto a las relaciones laborales, el cuentapropismo se afianza como la modalidad favorita de trabajo en el país: un 58% prefiere trabajar por cuenta propia, mientras que un 39% optaría antes por la relación de dependencia.

Pese a esto, un 66% de los encuestados prefiere los beneficios del trabajo formal -como aportes jubilatorios, licencias o cobertura médica- aunque ganando menos dinero, contra un 29% que prefiere el trabajo informal, pero ganando más. Un 5% no sabe.

Consultados sobre el impacto de la ayuda estatal, un 72% de los encuestados "cree que los planes sociales de ayuda afectan negativamente la cultura del trabajo" en la Argentina, mientras que solo un 20% considera que no es así.

Los dos puntos más terminantes para los trabajadores argentinos, y los que más parecen sufrir, son las horas trabajadas y la remuneración.

Actualmente, un 77% asegura que trabaja más horas de las que desearía, mientras que solo un 17% dice que trabaja menos, se trata del ítem más marcado, aunque seguido de cerca por la preocupación en torno a los salarios.

Es que, según la UB, un 75% de los argentinos no se sienten bien remunerados por el trabajo que realizan y consideran que deberían ganar más. En contraste, únicamente un 20% "se siente bien remunerado", mientras que un 5% no sabe, ni contesta.

Esto marca que más de tres cuartos de los trabajadores están descontentos con sus ingresos, mientras que también perciben una "sobrecarga de trabajo".