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SCJN aprueba licencia laboral a progenitores de bebés con discapacidad
El pleno de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) determinó que tanto la madre como el padre de un recién nacido con alguna discapacidad tienen derecho a una licencia laboral de tres meses para cuidar a su bebé, adicional a la licencia que por ley ya les corresponde. Aunque el beneficio sólo será aplicable en Baja California Sur, la decisión sienta un precedente por parte del máximo tribunal del país.
El pleno de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) determinó que tanto la madre como el padre de un recién nacido con alguna discapacidad tienen derecho a una licencia laboral de tres meses para cuidar a su bebé, adicional a la licencia que por ley ya les corresponde. Aunque el beneficio sólo será aplicable en Baja California Sur, la decisión sienta un precedente por parte del máximo tribunal del país.
