Primark quiere contratar: hasta tres oportunidades de empleo en Málaga

La conocida cadena irlandesa Primark, con una gran presencia en nuestro país, está buscando ampliar su plantilla de trabajadores en Andalucía. Es por ello por lo que tiene varios anuncios activos en la provincia de Málaga para cubrir puestos de dependientes y Team Manager, a los que se puede postular a través del propio portal de empleo de la compañía. Las ofertas de trabajo son de dependiente en su tienda de Marbella, y dos puestos de Team Manager en el Centro Comercial Larios de la capital, uno de ellos para un contrato temporal.

En el caso del puesto de dependiente, desde Primark se pide a los trabajadores que estén preparados para reponer estanterías, organizar probadores, mantener el almacén ordenado, recibir, procesar y comprobar las nuevas entregas y atender a los clientes en sus dudas sobre estilos o tallas, así como compras o devoluciones. Sobre sus requisitos, se pide tener experiencia en el sector de la moda, si bien no se especifica un periodo de tiempo concreto, además de valorar el conocimiento en idiomas, incluyendo la lengua de signos.

Por su parte, para los puestos de Team Manager, se busca a una persona que se encargue de ser responsable de sección o departamento, en el que tendrá que realizar funciones como la planificación comercial, la gestión de stock o de ventas. En este caso, no se solicita tener experiencia previa en retail, aunque sí habilidades de comunicación y visión comercial, valorando la formación con estudios universitarios relacionados con Administración y Dirección de Empresas, Comercio y Marketing o Marketing e Investigación de Mercados.

Todos aquellos interesados en trabajar para Primark que cumplan con los requisitos exigidos en sendas ofertas de empleo, pueden presentar su candidatura de forma telemática, a través de la propia plataforma de empleo de la compañía irlandesa.

El proceso es muy sencillo, puesto que tan solo hay que localizar la oferta en concreto para posteriormente pulsar sobre "Aplicar", registrándose previamente en la web, y rellenando un formulario con los datos de contacto, la experiencia profesional y la formación, además de adjuntar el curriculum vitae. A partir de ese momento habrá que esperar a que continúe el proceso de selección de personal, y si se supera esa primera fase, se concertará una entrevista.

¿Qué ofrece Primark a sus trabajadores?

Una vez conocidas las ofertas que Primark tiene activas en la provincia de Málaga, hay que recordar algunos de los beneficios que ofrece a quienes forman parte de su plantilla. Más allá de un salario competitivo, la firma irlandesa apuesta por jornadas de cinco días de promedio semanal, con turnos continuos.

Por otro lado, apuesta por la conciliación, motivo por el que ofrece a los trabajadores diferentes franjas horarias de trabajo para tratar de adaptarse lo mejor posible a la disponibilidad de cada una de las personas que forman parte de su plantilla, favoreciendo que puedan combinarse las obligaciones laborales con la familia o el ocio.

A ello hay que sumar la posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en otros puntos, y la opción de encontrar oportunidades profesionales tanto a nivel nacional como internacional. De igual modo, Primark ofrece descuentos de empleado para los productos de sus tiendas, por lo que sus trabajadores tienen la posibilidad de hacerse con sus artículos a precios aún más reducidos.

Por otro lado, hay que recordar que la compañía apuesta por promover la igualdad de oportunidades en el empleo, y por ello apuesta por crear espacios de trabajo inclusivos y diversos.