La directora ejecutiva de Pacto Mundial ONU-España: "Necesitaremos 132 años para conseguir la igualdad de género"

Entrevistamos a Cristina Sánchez, directora ejecutiva de Pacto Mundial ONU- España, un organismo que nació hace 25 años por iniciativa del entonces secretario general de la ONU, Kofi Annan, con el objetivo de acompañar a las empresas en la introducción de la sostenibilidad en sus estrategias de negocio. Explica Cristina que acompaña "a las empresas a identificar con indicadores concretos dónde están sus vacíos de igualdad de género para trabajarlos poco a poco con compromisos cuantificables".

En la actualidad, esta red incluye a 2.000 empresas en España (22.000 a nivel mundial), corporaciones con diferentes tamaños -desde grandes que cotizan en el Ibex 35, hasta microempresas- y distribuidas entre todos los sectores económicos por la geografía nacional.

"Cuando hablamos de sostenibilidad, a menudo las personas suelen pensar en temas medioambientales. Nosotros nos referimos a ESG, un concepto más amplio de la sostenibilidad con aspectos medioambientales, sociales y de buen gobierno. En el Pacto de Igualdad, el papel de la mujer es muy importante", aclara Cristina.

"Los principales obstáculos en materia de igualdad en la empresa son los estereotipos de género y la falta de políticas efectivas. A pesar de que el 83% de las empresas tiene compromisos escritos en cuanto a igualdad de género, solo el 37% de ellas está implementando acciones concretas en formación, liderazgo, conciliación, brecha salarial… Este es el paso que nos falta para acelerar el cambio".

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