Smart building, la filiera in Italia genera attualmente 174 miliardi di euro di fatturato. 515.000 addetti occupati
174 miliardi di euro di fatturato e 38 miliardi di euro di valore aggiunto con una occupazione di 515.000 addetti. Questo è quanto genera attualmente la filiera degli smart building in Italia. Ma secondo le stime della Community Smart Building di The European House – Ambrosetti si possono creare ulteriori 200.000 posti di lavoro qualificati e specializzati come ingegneri, progettisti, installatori, operai specializzati e addetti alle vendite ma esiste un gap di competenze green e smart da colmare. Le imprese faticano infatti a trovare profili idonei: l’83,7% delle posizioni aperte richiede queste competenze, ma nel 57,6% dei casi la ricerca si rivela infruttuosa. Tra le figure richieste ci sono idraulici, elettricisti, muratori e serramentisti (124mila); installatori di sistemi avanzati (54mila); tecnici esperti in manutenzione, cybersecurity e integrazione di sistemi (14mila); ingegneri elettronici, energetici e sviluppatori di software (11mila); progettisti, tra cui architetti, geometri e designer d’interni (10mila). In base a quanto emerge dallo studio serve potenziare l’offerta formativa nelle scuole e negli Its dedicati alla transizione verso un’edilizia più sostenibile e innovativa. Ricordiamo infatti che gli smart building sono edifici in cui gli impianti sono gestiti in maniera intelligente e automatizzata. E rappresentano oggi la soluzione più diffusa all’efficientamento energetico dell’edilizia. L'articolo Smart building, la filiera in Italia genera attualmente 174 miliardi di euro di fatturato. 515.000 addetti occupati proviene da Business24tv.it. Smart building, la filiera in Italia genera attualmente 174 miliardi di euro di fatturato. 515.000 addetti occupati
174 miliardi di euro di fatturato e 38 miliardi di euro di valore aggiunto con una occupazione di 515.000 addetti. Questo è quanto genera attualmente la filiera degli smart building in Italia. Ma secondo le stime della Community Smart Building di The European House – Ambrosetti si possono creare ulteriori 200.000 posti di lavoro qualificati e specializzati come ingegneri, progettisti, installatori, operai specializzati e addetti alle vendite ma esiste un gap di competenze green e smart da colmare.
Le imprese faticano infatti a trovare profili idonei: l’83,7% delle posizioni aperte richiede queste competenze, ma nel 57,6% dei casi la ricerca si rivela infruttuosa.
Tra le figure richieste ci sono idraulici, elettricisti, muratori e serramentisti (124mila); installatori di sistemi avanzati (54mila); tecnici esperti in manutenzione, cybersecurity e integrazione di sistemi (14mila); ingegneri elettronici, energetici e sviluppatori di software (11mila); progettisti, tra cui architetti, geometri e designer d’interni (10mila).
In base a quanto emerge dallo studio serve potenziare l’offerta formativa nelle scuole e negli Its dedicati alla transizione verso un’edilizia più sostenibile e innovativa.
Ricordiamo infatti che gli smart building sono edifici in cui gli impianti sono gestiti in maniera intelligente e automatizzata. E rappresentano oggi la soluzione più diffusa all’efficientamento energetico dell’edilizia.
L'articolo Smart building, la filiera in Italia genera attualmente 174 miliardi di euro di fatturato. 515.000 addetti occupati proviene da Business24tv.it.
