New Work: „Der größte Fehler wäre es, zu sagen, dass die Situation einen nicht verunsichert“

Führung hat sich in den vergangenen 20 Jahren verändert, sagt Führungskraftexpertin Constanze Buchheim. Statt Kontrolle braucht es Vertrauen – und keine Vier-Tage-Woche.

Mai 18, 2025 - 15:34
 0
New Work: „Der größte Fehler wäre es, zu sagen, dass die Situation einen nicht verunsichert“
Führung hat sich in den vergangenen 20 Jahren verändert, sagt Führungskraftexpertin Constanze Buchheim. Statt Kontrolle braucht es Vertrauen – und keine Vier-Tage-Woche.