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Leadership : So belohnen Sie High Performer, ohne den Teamgeist zu gefährden
Mitarbeiter schaffen in Teams oft unterschiedlich viel. Für Führungskräfte kann das herausfordernd sein. Wie sie Leistungsträger belohnen ohne andere zu übergehen.
Mitarbeiter schaffen in Teams oft unterschiedlich viel. Für Führungskräfte kann das herausfordernd sein. Wie sie Leistungsträger belohnen ohne andere zu übergehen. 
