В России детям с 14 лет хотят разрешить работать во время летних каникул

Российских работодателей необходимо наделить правом привлекать к труду в выходные школьников с 14 до 18 лет на летних каникулах. Соответствующий законопроект подготовил комитет Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов. Когда мера может вступить в силу — читайте далее в материале.

Суть инициативы

У организаций может появиться возможность привлекать к работе в выходные летом подростков с 14 до 18 лет по направлению службы занятости или в составе студенческих отрядов, передаёт ТАСС.

При этом есть обязательное условие — должно быть письменное согласие работника, если ему исполнилось 15 лет, и одного из родителей, если ребёнку ещё 14 лет.

Что касается детей-сирот, то в этом случае расписку необходимо предоставить органам опеки и попечительства.

Если инициативу полностью одобрят, то она начнёт действовать с 1 сентября 2025 года.

Сколько часов может работать подросток

В РФ для работающих школьников предусмотрена сокращённая рабочая неделя, отметила юрист Анна Черепанова.

По её словам, на продолжительность рабочего дня влияет возраст несовершеннолетнего.

Вот сколько разрешено работать подросткам:

• с 14 до 15 лет — четыре часа в день;

• с 15 до 16 лет — пять часов;

• с 16 до 18 лет — семь часов.

Куда юные соискатели точно не смогут трудоустроиться — читайте в материале «Секрета». Россиянам рассказали, почему роботы не смогут заменить на работе человека Могут ли лишить работы в 2025 году, если не сделать прививку от ковида? Отвечает юрист Как искать работу с помощью нейросетей? Советами и нюансами поделилась HR-эксперт