Джунов стало слишком много. Программисты-новички атакуют компании, но их не берут на работу. Всем нужны мидлы и сеньоры
В российской ИТ-сфере возник дисбаланс между джунами и более опытными сотрудниками. Первых стало слишком много, компании тонут под их резюме, но не хотят нанимать их на работу. Им нужны более опытные сотрудники. Потому что для «прокачки» джуна хотя бы до мидла нужны годы.
В российской ИТ-сфере возник дисбаланс между джунами и более опытными сотрудниками. Первых стало слишком много, компании тонут под их резюме, но не хотят нанимать их на работу. Им нужны более опытные сотрудники. Потому что для «прокачки» джуна хотя бы до мидла нужны годы.
