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Correios pedem colaboração dos funcionários no plano de recuperação da empresa, que em 2024 teve prejuízo de R$ 2,6 bilhões
Entre as medidas, os Correios pedem que os funcionários adiem as férias de 2025 para o 2026 e aceitem a redução da jornada de trabalho com redução proporcional de salário. Correios pedem ajuda pros servidores no plano de recuperação da empresa Os Correios divulgaram um comunicado em que pedem a colaboração dos funcionários no plano de recuperação da empresa, que em 2024 teve um prejuízo de R$ 2,6 bilhões. Entre as medidas, os Correios pedem que os funcionários adiem as férias de 2025 para o de 2026 e aceitem a redução da jornada de trabalho com redução proporcional de salário. A empresa também vai prorrogar o programa de demissão voluntária até o dia 18 de maio. Os Correios pretendem economizar R$ 1,5 bilhão em 2025. Correios pedem colaboração dos funcionários no plano de recuperação da empresa, que em 2024 teve prejuízo de R$ 2,6 bilhões Reprodução/TV Globo LEIA TAMBÉM Em crise, Correios lançam proposta que prevê redução de jornada, suspensão de férias e fim do trabalho remoto
Entre as medidas, os Correios pedem que os funcionários adiem as férias de 2025 para o 2026 e aceitem a redução da jornada de trabalho com redução proporcional de salário. Correios pedem ajuda pros servidores no plano de recuperação da empresa Os Correios divulgaram um comunicado em que pedem a colaboração dos funcionários no plano de recuperação da empresa, que em 2024 teve um prejuízo de R$ 2,6 bilhões. Entre as medidas, os Correios pedem que os funcionários adiem as férias de 2025 para o de 2026 e aceitem a redução da jornada de trabalho com redução proporcional de salário. A empresa também vai prorrogar o programa de demissão voluntária até o dia 18 de maio. Os Correios pretendem economizar R$ 1,5 bilhão em 2025. Correios pedem colaboração dos funcionários no plano de recuperação da empresa, que em 2024 teve prejuízo de R$ 2,6 bilhões Reprodução/TV Globo LEIA TAMBÉM Em crise, Correios lançam proposta que prevê redução de jornada, suspensão de férias e fim do trabalho remoto
